Omschrijving

Het Waarden- en Normenspel bestaat uit 140 kaarten, verdeeld over 3 groepen:

• Waarden - Centrale vraag: Wat is voor mij als persoon of voor ons als organisatie richtinggevend voor ons handelen? Bijvoorbeeld: rechtvaardigheid, integriteit, duurzaamheid en solidariteit.
• Thema's - Geven terreinen weer waarop waarden concreet tot uitdrukking kunnen worden gebracht. Voorbeelden: leidinggeven, opvoeding, media en politiek.
• Normen - Kernvraag hierbij: Welke gedragsregels zijn gewenst of ongewenst in groepen? Voorbeelden van groepsnormen: 'je moet jezelf zien te redden' en 'je mag fouten maken'. Met bovenstaande groepen kaarten kan men zowel afzonderlijk als in combinatie spelen.

Toepassingsmogelijkheden

• Bewustwording van eigen waarden en normen
• Samenwerken in teams
• Discussie over organisatiewaarden
• Bespreken en veranderen van groepsnormen ( ´ongeschreven regels´)
• Loopbaanplanning en coaching

Bij het spel vind je spelregels voor vier spelvormen.